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About our awards

Nuestros premios reconocen y aprecian a los compañeros que contribuyen al éxito de la ejecución de nuestra estrategia, tal y como se refleja en la pirámide de BMI, ofreciendo resultados tangibles para nuestra empresa y nuestros clientes y demostrando nuestra mentalidad ganadora.

Queremos reconocer a los compañeros que consiguen resultados tangibles para nuestro negocio, encontrando soluciones para satisfacer realmente las necesidades de nuestros clientes y demostrando nuestra mentalidad ganadora.

Winning Mindsets

Esta categoría reconoce a las personas que tienen un impacto positivo en la cultura de la empresa y demuestran sistemáticamente nuestra mentalidad.

Excelencia en la ejecución

Esta categoría reconoce a quienes ofrecen resultados extraordinarios, van más allá de las expectativas e impulsan la eficiencia.

De local a mundial

Nuestros premios están diseñados paracelebrar a los compañeros a nivel local, regional y global.

Cómo se seleccionan los ganadores:
Los ganadores locales, regionales y globales serán preseleccionados a nivel local, seleccionados por los paneles regionales y aprobados por los líderes regionales y ejecutivos. Los ganadores globales serán invitados al evento de celebración anual.

Consideraciones

Aspectos a tener en cuenta antes de presentar una candidatura

Antes de presentar su candidatura, lea los criterios de nominación y nuestros consejos para redactar la candidatura perfecta.

Lea los criterios

Asegúrese de que su candidatura se ajusta a los criterios de la categoría del premio. Para el premio a la mentalidad ganadora, concéntrese en alguien que tenga un impacto positivo en la cultura de la empresa y demuestre nuestra mentalidad. Para el premio a la Excelencia en la Ejecución, concéntrese en alguien que ofrezca resultados extraordinarios y mejore la eficacia.

1

Demostrar el impacto

No se limite a decir que son excelentes, demuestre por qué lo son. Incluya ejemplos de proyectos, tareas y comportamientos y relaciónelos con los criterios del premio. Utilice cifras y métricas para mostrar cómo ha influido el candidato en el equipo, la empresa o nuestros clientes.

2

Compruébelo antes de enviarlo

Revise su candidatura en busca de acrónimos o términos específicos de un departamento. Escriba los acrónimos completos y explique el lenguaje técnico. Si su candidatura incluye información personal o sensible, asegúrese de contar con el consentimiento del candidato antes de presentarla.

3
Criterios

Criterios de nominación

Queremos reconocer a los compañeros que se centran en encontrar soluciones y ofrecen resultados a nuestros clientes y a nuestro negocio. Utilice los criterios que figuran a continuación para demostrar por qué su candidato merece un Premio Pirámide de IMC. Incluya ejemplos de la vida real que demuestren estos criterios en su nominación.

Preguntas más frecuentes

Algunas preguntas frecuentes

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Presente su candidatura

Nuestros premios reconocen y aprecian a los compañeros que demuestran nuestra mentalidad ganadora, trabajan para nuestros clientes y contribuyen al éxito de nuestra estrategia: la pirámide del IMC.

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